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調研指導、把脈問診、澄源正本
發布日期:2019-5-24 17:36:53  查看:

                                                                      

                                          ——市國資委全體黨委成員集體到市振寧押運公司調研

    2019年5月22日上午,市國資委黨委書記、主任林勇同志親自掛帥,率市國資委全體黨委成員和機關相關業務科室負責人到振寧押運公司對市國資公司和振寧押運公司進行了調研,深入了解公司生產經營、安全管理、班子建設等情況和面臨的實際困難,協調解決企業發展難題。



圖為:市國資委全體黨委成員集體聽取調研匯報現場


    調研組一行先后來到振寧押運公司溫泉押運大隊金庫、槍彈庫、監控室等重點安防部位,詳細了解設施設備性能和運行情況。并召開了調研座談會,聽取了市國資公司董事長張高林同志和市國資公司總經理兼振寧押運公司董事長廖建輝同志的調研匯報,還分別聽取市國資公司和振寧押運公司相關部門負責人對公司經營管理的意見和建議。詳細了解國資系統下屬企業的生產經營、發展規劃以及企業發展需要解決的問題等,對企業關心的問題作了深入的探討,就企業目前發展中存在的問題和困難提出了指導性意見和建議,為企業把脈問診、澄源正本。



圖為:市國資委黨委書記、主任林勇同志調研講話


    調研座談時,市國資委主要領導就國資企業經營發展作出了重要指示,要求國資企業積極開拓創新,抓好安全生產和經營管理,加快業務發展,做強做優做大國資平臺公司,實現國有企業持續穩定健康發展。會上,市國資委黨委書記、主任林勇同志強調,振寧押運公司性質特殊,十年來公司全體員工共同努力,為咸寧經濟和社會發展做出了較為突出的貢獻,充分肯定了公司所取得的社會效益和經濟效益。同時,對振寧押運公司提出“穩定、安全、發展”,“三條六字”要求。一是要求振寧押運公司抓好隊伍管理,確保內部團結穩定;二是要求抓牢安全管理,確保員工人身安全和設備財產安全;三是要求主動謀劃公司發展,努力發展多元化業務。林主任的講話還對公司基地建設規劃,員工薪酬調整方略以及如何拓寬業務面,引進新技術、新資源加快發展,提升市場競爭力等長遠發展大計提出了指導性意見,為公司今后的發展指明了方向。



圖為:調研座談會現場






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